Metodo chiaro e trasparente

Scopri come il nostro approccio personalizzato integra ascolto, strategie pratiche e confronto autentico per valorizzare motivazione e gestione dell’attenzione. Guidiamo il percorso rispettando autonomia e unicità di ogni persona.

Il nostro team motivazionale

Professionisti dedicati con background multidisciplinari e attenzione alle esigenze individuali

Marta Renzi

Marta Renzi

Coach motivazionale senior

Laurea triennale in Psicologia Università di Torino

Gestione motivazionale

Studio privato Torino

Certificazioni:

Specializzazione in tecniche di mindfulness Corso in comunicazione non violenta

Metodi:

Colloquio motivazionale Strategia SMART Mindfulness applicata Role playing creativo Feedback osservativo Bilancio personale

Competenze chiave:

Ascolto attivo Empatia Motivazione Flessibilità

Empatica e diretta, accompagna persone nella valorizzazione delle risorse personali e nella gestione dell’attenzione.

Giorgio Bassi

Giorgio Bassi

Responsabile gestione attenzione

Laurea magistrale in Scienze Cognitive Università di Padova

Gestione dell’attenzione

Centro supporto adulti Padova

Certificazioni:

Master in tecniche di motivazione Formazione base in mindfulness Corso sulla leadership efficace

Metodi:

Goal setting Riflessione guidata Tecniche di concentrazione Affiancamento pratico Feedback strutturato Role modeling

Competenze chiave:

Resilienza Leadership Organizzazione Chiarezza

Esperto in strategie pratiche per rafforzare la concentrazione e la resilienza, con visione orientata al risultato.

Paola Cerri

Paola Cerri

Specialista empowerment personale

Laurea in Scienze Sociali Università di Pavia

Empowerment individuale

Associazione crescita personale

Certificazioni:

Formazione in autostima Competenze relazionali avanzate

Metodi:

Self empowerment Tecniche narrative Gestione dello stress Co-disegno percorso Esercizi di attenzione

Competenze chiave:

Ascolto Motivazione Coerenza Creatività

Focalizzata sul benessere mentale e sulla costruzione di abitudini positive, unisce ascolto e interventi mirati.

Silvia Mori

Silvia Mori

Consulente sviluppo abitudini

Laurea in Filosofia applicata Università di Bologna

Cambiamento abitudini

Studio privato consulenze

Certificazioni:

Tecniche di change management Corso motivazione comportamentale Workshop su pensiero positivo

Metodi:

Riflessione strategica Auto-monitoraggio Brainstorming strutturato Tecniche comportamentali Analisi per obiettivi

Competenze chiave:

Comunicazione Problem solving Pianificazione Empatia

Affianca nello sviluppo di abitudini sostenibili e nella gestione del focus quotidiano, portando entusiasmo e chiarezza.

Fasi del nostro percorso motivazionale

Il metodo si articola in quattro passaggi personalizzati, dal primo colloquio alle strategie di miglioramento

1

Colloquio iniziale attivo

Si parte con un incontro conoscitivo, ascoltando priorità e aspettative per stabilire la base del percorso.

Strutturato nella massima riservatezza e dialogo aperto.

2

Definizione obiettivi e strategie

Costruiamo insieme obiettivi concreti e scelti con consapevolezza, sfruttando strumenti pratici.

La definizione è flessibile, aggiornata in base ai bisogni emergenti.

3

Monitoraggio e feedback

Verifica periodica dei progressi e degli strumenti adottati, con confronti regolari e feedback costruttivo.

Favorisce un miglioramento graduale e consapevole del focus.

4

Consolidamento e autonomia

Concludiamo il percorso rinsaldando abitudini, rinforzando autonomia e motivazione personale.

Offriamo supporto anche dopo il percorso su richiesta.

Cosa ci distingue

Valuta i punti chiave del nostro approccio rispetto ad altri servizi motivazionali

Consiglio

Farynomena

Dialogo trasparente e supporto mirato

Contattaci

Percorsi personalizzati

Ogni piano è unico e modellato

Ascolto attivo sempre

Dialogo costante e attento

Feedback costruttivo

Riscontro utile al miglioramento

Rispetto autonomia

Nessuna pressione sul percorso

MotivaPro

Soluzioni standard esterne

Variabile

Percorsi personalizzati

Ogni piano è unico e modellato

Ascolto attivo sempre

Dialogo costante e attento

Feedback costruttivo

Riscontro utile al miglioramento

Rispetto autonomia

Nessuna pressione sul percorso

AttivaMente

Approccio generico e rapido

Secondo sessioni

Percorsi personalizzati

Ogni piano è unico e modellato

Ascolto attivo sempre

Dialogo costante e attento

Feedback costruttivo

Riscontro utile al miglioramento

Rispetto autonomia

Nessuna pressione sul percorso